第381章 引诱炼金术士（1/2）

对于北境缺少炼金术士的问题，珀菲科特其实在意识到这一点的时候就在想办法解决。

现培养肯定来不及，但培养炼金术士的体系却需要建立起来，至少这可以为北境的将来培养人才。

所以一所专门的炼金术学校在切诺伯格被建立起来是一件顺理成章的事情，并且随之一同展开的还有这所学校对整个北境、乃至是整个帝国的招生。

但远水解不了近渴，就算招生顺利，能够招收到符合珀菲科特要求的学徒，可要将一个有一定基础的炼金术学徒培养成合格的炼金术士，通过帝国的职业认证，这至少需要九个月的时间。

这还是有着珀菲科特这位顶级炼金术士和帝国诸多大学的一众炼金术教授的前提下，才能有这种培养速度。

正常情况下，一個拥有一定炼金术天赋的普通人从什么都不懂，到成为一名合格的炼金术士，中间至少需要长达五年的专业培训才有可能。

而且这还是建立在对方有这个天赋，能够成为炼金术士的前提下的。

如果是天赋比较差，或者干脆不适合当炼金术士的，可能十年八年的都入不了门。

在这样的前提下，想要培养一个合格的炼金术士无疑是成本非常高的，而且也相当的耗费时间。

这也是为什么在帝国进入工业时代之前，帝国的炼金术士们十分注重师承和派系，因为只有足够大的派系才有足够的积累，能够以相对更高效的效率培养炼金术士。

对于炼金派系而言，如何能够更高效的为自己的派系培养新人，可是每一个派系都十分关注的事情。

毕竟招揽来的人才总归是比不上自己从小培养的人来的忠诚于派系。

即便在进入工业时代之后，帝国建立了新的教育体系，大学里也开设了炼金术相关的课程，炼金系也以一种相对更加系统的方式编写了炼金术相关教材，开始更加效率的培养炼金术士，但这依旧没能完全脱离传统的培养模式。

只不过是由过去的派系或者家族演变成了各个大学的炼金系，那些教授除了正常的上课之外，依旧是采取师傅带徒弟的方式在培养着新的炼金术士。

而过去的派系、师徒这些传统的东西，依旧被保留了下来。

珀菲科特对于这些倒是没有表示什么意见，她虽然希望能够更高效的培养新人炼金术士来解决自己现在所面对的问题，但这些传统和现状既然存在，必然有其存在的理由，她还是会保持必要的尊重。

毕竟，教育这个东西师傅肯不肯教是一部分，徒弟肯不肯学又是另一部分。

既然现在的这套模式能够以一个相对还算可以接受的效率培养合格的炼金术士，那么在目前没有十分紧迫的必要的情况下，是没有必要去进行大规模的教育改革之类的措施，颠覆原有的这套培养模式的。

但现在北境所面对的问题也依旧需要解决，这就让珀菲科特感到头疼了。

本章未完，点击下一页继续阅读。